本文摘要：不知道你有没有发现？ 而从设计师的角度来讲你的能力越大对公司的资助就会越大被聘用、被重用的几率固然也会越大。更重要的一点当你掌握的技术越多自己私下接单的几率也更大~ 设计师那么多 当看到面试官这样得提问你可能一脸懵逼 多年以前你如果软件玩的很熟练就基本能找到差不多的设计事情。 而现在……如果你想找到自己满足待遇薪资也合适的设计事情那意味着你在某一个设计方面具备了足够顶尖的设计水平或者是你是一个全能设计师是一个多面手。 想找一份高薪的设计岗位门槛越来越高也越来越难。

不知道你有没有发现？

而从设计师的角度来讲你的能力越大对公司的资助就会越大被聘用、被重用的几率固然也会越大。更重要的一点当你掌握的技术越多自己私下接单的几率也更大~

设计师那么多

当看到面试官这样得提问你可能一脸懵逼

多年以前你如果软件玩的很熟练就基本能找到差不多的设计事情。

而现在……如果你想找到自己满足待遇薪资也合适的设计事情那意味着你在某一个设计方面具备了足够顶尖的设计水平或者是你是一个全能设计师是一个多面手。

想找一份高薪的设计岗位门槛越来越高也越来越难。

……

课程内容包罗了【合成】【场景搭建】【修图】

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你会做合成吗？

我为什么不选择一个技术更全面的？

为此花瓣好课团结巧匠课堂推出

你会修图吗?

当你坐在面试官的位置这可能就很好明白了：

尤其是1-3岁的设计师前期进入的公司往往都是中小型公司这类公司要求得就是越发全面综合能力更强得设计师

而如果我们转换一个思路思考

我只是想找一个设计师的事情而已为啥子要会的这么多？

对于招聘方来讲这是一个节约开支的绝招。

员工的技术越全面公司就可以节约出更多人力尤其今年的特殊情况越来越多的公司更青睐全能设计师以电商岗位为例：合成+修图+版式险些是行业的必备要求了！

你排版做的怎么样？

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